Представление об устранении нарушений трудового законодательства как ответить юридическому лицу

Ответ на представление прокуратуры об устранении нарушений

  • название органа прокуратуры и имя прокурора, внесшего представление;
  • название документа («Ответ на представление о…»);
  • указание, кем конкретно и когда было рассмотрено такое представление;
  • перечень принятых реальных мер, направленных на устранение обнаруженных органами прокуратуры нарушений законодательства, и их результаты;

Представление прокурора— один из возможных актов прокурорского реагирования. Такое представление может быть вынесено только прокурором или его заместителем и является обязательным для исполнения органами и их должностными лицами, которым предназначен данный документ (п. 1 ст. 24 ФЗ «О прокуратуре РФ» от 17.01.1992 № 2202-1).

Как ответить на представление прокурора об устранении нарушений

У меня был случай, когда наша организация получила представление прокурора об устранении нарушений законодательства об охране труда, причем там вопрос был посерьезнее — о признании факта смертельного несчастного случая на производстве. Мы остались при своем мнении и факт признавать отказались. Потом был суд, который наша организация выиграла.

Как ответить на представление прокурора об устранении нарушений законодательства об охране труда, если наша организация не имеет возможности в срок устранить нарушение? Наш специалист связывался с аттестующей организацией. Они ответили, что в связи с принятием поправок в законе об аттестации рабочих мест с 1 января 2014 года, смогут заключить с нами договор приблизительно в феврале.

Представление об устранении нарушений законодательства

Уважаемый Ильнур, Я бы рекомендовал Вашему руководству издать приказ/ распоряжение в связи с представлением прокурора. в котором признать допущенные нарушения и расписать меры, которые бы исключали подобные нарушения впредь. Если нет оснований для применения дисциплинарного взыскания к конкретным работникам, можно ограничиться формулировками, типа «строго указать». что не является по Трудовому кодексу видом дисциплинарного взыскания. Василий

Здравствуйте! Если орган или должностное лицо, в отношении которых внесено представление, считают, что представление нарушает их права и свободы, создает препятствия к осуществлению их прав и свобод либо незаконно возлагает на них какие-либо обязанности, они вправе обратиться в суд с соответствующим заявлением в порядке, предусмотренном гл. 22 КАС РФ и гл. 24 АПК РФ. Если нужна помощь в составлении документа, обращайтесь к нашим юристам, можно лично ко мне в сообщения или по контактам указанным в профиле юриста.

Предписание об устранении нарушений

За неисполнение письменного предписания со стороны контролирующих структур могут последовать различные административные санкции, в том числе наложение штрафа на предприятие и его руководство (от нескольких сотен рублей до десятков тысяч) и даже приостановка деятельности компании.

Рекомендуем прочесть:  Новые законы с 1 сентября уфмс

Под термином «Предписание» скрывается документ, имеющий распорядительный характер. Предписание не является самостоятельным документом, а служит приложением к акту проверки. В нем указывается требование проверяющего должностного лица, адресованное руководству организации и ответственным работникам, об устранении выявленных в ходе проверочных мероприятий нарушений.

Какова ответственность работодателя за нарушение трудового законодательства в 2018 году

Субъектами трудового права Признаются работодатель и работник Субъекты относительно друг друга выступают одновременно Как обязанное и как правомочное лицо. При этом обязанностей у каждой стороны не одна, а несколько Невзирая на достаточно сложную совокупность прав и обязанностей Трудовое правоотношение едино Трудовые отношения отличаются длящимся характером Что выражается в систематическом совершении действий, определенных трудовым договором

  • соблюдение законов и правовых нормативов, локальных актов;
  • обеспечение работой, обусловленной трудовым договором;
  • выплата заработной платы, причитающейся согласно договора;
  • обеспечение безопасности труда и охраны труда;
  • выполнение предписаний со стороны надзорных и контролирующих госорганов;
  • уплата штрафов за несоблюдение норм ТК РФ и т.д.

Правила составления предписания об устранении нарушений

По итогам проведенной инспекции устанавливаются определенные временные рамки, в течение которых необходимо полностью устранить имеющиеся нарушения. Срок назначается уполномоченным должностным лицом в индивидуальном порядке в зависимости от вида, масштабов недоработок, но не может быть более полугода: 6 месяцев – максимально допустимое законом время.

В случаях обнаружения несоблюдения законодательных требований ответственное лицо, наделенному функциональными полномочиями, обязано исправить все нарушения и недоработки, факт наличия которых был установлен в ходе контролирующих мероприятий, о чем оформляется соответствующее предписание. Если характер неисправности эпизодический или разовый, либо неполадка устранена прямо в процессе проведения комплексной проверки, претензия может быть выражена в устной форме как пожелание (предложение), направленное на исключение повторения подобной ситуации на предприятии в последующем.

Оформление образца ответа на представление прокуратуры об устранении нарушений

Перед оформлением этого документа нужно подробно изучить представление, на основании которого и будет составляться ответ. В документе, который был предоставлен органами прокуратуры, должен присутствовать перечень претензий, которые должны быть удовлетворены соответствующим лицом. При этом стоит сразу отметить тот факт, что какого-то единого образца написания ответа на сегодняшний день не предусмотрено, но можно воспользоваться общим примером, который используется в преимущественном большинстве случаев.

Если в процессе проведения проверки исполнения действующего трудового законодательства единственно допустимым способом реагирования на произошедшее является подача прокурорского обращения в судебные органы вместе с соответствующим заявлением (к примеру, когда требуется взыскать с работодателя расходы, невыплаченные работнику по результатам командировки), этот иск и будет представлять собой акт прокурорского реагирования.

Представление прокуратуры об устранении нарушений закона

Решения и действия органов государственной власти , государственных и муниципальных служащих , органов местного самоуправления , должностных лиц , которые вы можете оспорить в порядке гражданского судопроизводства , относятся решения и действия , при которых нарушаются права и свободы граждан. Это могут быть случаи , когда гражданина незаконно привлекли к ответственности или так же незаконно возложили на него какую-либо обязанность либо создаются преграды для осуществления гражданином его прав и свобод.

Рекомендуем прочесть:  До какого времени можно шуметь

Как правило , при игнорировании данного требования , прокурор выносит постановление о привлечении к адм. ответственности по ст. 17.7 КоАП. При обжаловании данного постановления привлеченным лицом , как раз и должна выясняться , в том числе , законность требований прокурора.

Прокурорская проверка исполнения трудового законодательства

При наличии оснований полагать, что нарушение прав и свобод человека и гражданина имеет характер преступления, прокурор принимает меры к тому, чтобы совершившие его лица были подвергнуты уголовному преследованию в соответствии с законом (п. 2 ст. 27 Закона о прокуратуре).

Имейте в виду, что момент окончания проверочных мероприятий для работодателя и для проверяющего его работника прокуратуры может и не совпадать. Из содержания Закона о прокуратуре следует, что органы прокуратуры должны принять меры к восстановлению нарушенных интересов граждан и привлечению виновных лиц к ответственности. Вместе с тем в подавляющем большинстве случаев для органов прокуратуры окончание проверки обусловлено направлением ответа заявителю, подготовкой докладной записки на имя вышестоящего прокурора с указанием результатов проверки, а также направлением для рассмотрения по существу актов прокурорского реагирования.

Представление об устранении нарушений трудового законодательства как ответить юридическому лицу

4. Для предоставления отчета в управление контроля, надзора и лицензирования Министерства образования и науки Удмуртской Республики рекомендуется использовать (Приложение №1 — пример по заполнению бланка сопроводительного письма) для оформления отчета об исполнении предписания об устранении выявленных нарушений.

В связи с бездействием сотрудников ЦРБ г. ________ и ИФНС, где работала моя дочь, я неоднократно обращалась в Прокуратуру _________ области, однако на мои обращения я получала ответы о том, что мое обращение передано на рассмотрение в Прокуратуру _________ области и до настоящего времени какой-либо помощи мне не оказали.

Глава 3

Кроме того, согласно ст. 5.39 КоАП РФ неправомерный отказ в предоставлении гражданину собранных в установленном порядке документов, материалов, непосредственно затрагивающих права и свободы гражданина, либо несвоевременное предоставление таких документов и материалов, непредоставление иной информации в случаях, предусмотренных законом, либо предоставление гражданину неполной или заведомо недостоверной информации влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пятисот до одной тысячи рублей.

Заявление подается в суд по подсудности, установленной ст. 24–27 ГПК РФ. Заявление может быть подано гражданином в суд по месту его жительства или по месту нахождения органа государственной власти, органа местного самоуправления, должностного лица, государственного или муниципального служащего, решение, действие (бездействие) которых оспариваются.

Порядок рассмотрения представления прокурора об устранении нарушений закона

N 2202-I «О прокуратуре Российской Федерации» информируем Вас о том, что рассмотрение указанного представления назначено на число, месяц, год час, мин по адресу: . каб. N . Участие представителя прокуратуры просьба подтвердить по телефону 8 (499) 215- — и по адресу электронной почты (ответственный исполнитель ФИО).

При исполнении поручения по представлению следует учесть, что в течение месяца со дня внесения представления должны быть приняты конкретные меры по устранению допущенных нарушений закона, их причин и условий, им способствующих. Следовательно, исполнение поручения не ограничивается только подготовкой ответа на представление.

Ссылка на основную публикацию